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家乐福验厂DISNEY迪斯尼验厂咨询价格---找上海倾禹企业管理咨询有限公司来咨询, DISNEY迪斯尼验厂,选择上海倾禹咨询，格可议，DISNEY迪斯尼验厂，全程辅导,帮您快速通过验厂。 Disney验厂会有哪些好处？ 1、建立符合国际要求的管理体系，可得到国际的认可，增加与**品牌正面竞争的能力； 2、促使消费者对产品建立正面情感； 3、稳固与采购商的合作，并拓宽新市场，为长期的发展奠定坚实的基础； 4、提升管理体系，改善与员工的关系，从而提高生产力，从而提**； 5、相当小化潜在的商业风险。 上海倾禹企业管理咨询有限公司为您全程打造经济，省钱，省心的验厂认证方案，全程跟踪辅导，指定验厂认证伙伴，让您快速通过验厂，快速拿到证书，快速赢得客户订单。

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家乐福验厂DISNEY迪斯尼验厂咨询价格---找上海倾禹企业管理咨询有限公司来咨询, DISNEY迪斯尼验厂,选择上海倾禹咨询，价格可议，全程辅导,帮您快速通过验厂。 SMETA审核机构调整的原因分析 目前DISNEY迪斯尼所接受的几大审核标准，也是目前社会责任审核的主流标准。每一种审核标准几乎都有指定的审核机构或者审核公司，除了SMETA审核。 所以DISNEY迪斯尼在接受SMETA报告的时候，就参照了其他几个标准的通用做法。比如说，如果一家审核机构具有BSCI审核资质，或者SA8000认证资质，那它出具的SMETA报告都可以被认可。但是现在情况变了。DISNEY迪斯尼不再接受众多审核机构的SMETA报告，而是收窄了范围：从多家变为指定的八家。而这八家审核机构，也正好是DISNEY迪斯尼COC审核的“定点机构”。 此次调整，是DISNEY迪斯尼公司内部进行的微调，与其他第三方审核公司执行的SMETA审核的业务水平和廉政表现没有直接关系。去年，我们迎来了零售巨头沃尔玛对其供应商审核的开放性调整，此举被视为审核开放性调整的里程碑事件。在此背景下，我们有理由相信现在开放审核选择权是主流趋势，有鉴于此，DISNEY迪斯尼此次新政过后，是否还会有调整，我们也将继续关注。

DISNEY迪斯尼验厂,选择上海倾禹咨询，价格可议，全程辅导,帮您快速通过验厂。 迪斯尼验厂注意事项： 1.***次审核：需提供至少**近12个月的工资工时记录。如果是新厂，需提供至少 3个月的工资工时记录。 2.跟进审核：如果上次审核有工时工资问题，一般情况下至少需要提供从上次审核月份之后两 个月的完整工资工时记录；另外审核当月的工资和考勤记录也需要提供查看，即自审核结束后至 当月底。 3.如果上次审核有发现记录不完整和/或透明度的问题，即影响员工；混用员工；隐藏员工；在文 和/或员工访谈出现不一致，在跟进审核时需要提供**近 12个月工资和考勤记录。 4.审核范围为同一营业执照下的所有范围都覆盖。 5. 合规标准：DISNEY迪斯尼要求所有从事生产DISNEY迪斯尼品牌产品的工厂至少要满足合规标准（MCS）.为了达到MCS标准，工厂必须证明没有在以下可能存在高风险或大多数劳工问题的部分中出现违反情况： 1）童工 2）非自愿劳工 3）胁迫与*扰 4）无歧视 5）结社 6）健康与安全 7）外包 8）监测与守法 上海倾禹企业管理咨询有限公司为您全程打造经济省钱省心的验厂认证方案，全程跟踪辅导，指定验厂认证伙伴，快速通过。

家乐福验厂DISNEY迪斯尼验厂咨询价格---找上海倾禹企业管理咨询有限公司来咨询, DISNEY迪斯尼验厂,选择上海倾禹咨询，价格可议，全程辅导,帮您快速通过验厂。 迪斯尼验厂审核清单： 1.公司概括简介-人员/产量/产值/(品牌)市场分布 2.公司组织架构图 3.厂区/厂房平面图 4.营业执照 5.员工手册/厂纪厂规及处罚记录 6.宿舍规章制度 7.招工指引/程序 8.人事记录/员工入厂登记/花名册(所有员工) 9.劳动合同(所有员工) ，未成年工人体检/岗位安排 10.未成年工名单/登记证/工作安排规定 11.请假单 12.离职记录 13.奖惩记录/警告信 14.工会组织会议记录/工会**选举程序及其职责/工人投诉处理程序及记录 15.工作时间记录(12个月) 16.休假记录(有薪年假/女工产假/婚丧假 17.综合计时批文/加班批文 20.工资表(12个月) (含工人签名） 21.**近一年生产运作记录 及其它生产相关记录 22.工资扣除/罚款记录 23.社会保险缴付凭证和参保符合性批文/社保登记证/社保购买花名册 24.公司的健康安全政策/规章制度 25.房屋建筑工程竣工验收报告/备案表 26.厂内建筑消防验收合格证/报告 26.厂内建筑消防验收合格证/报告 27.安全主任资格证(任命书/培训结业证书) 28.保安守则/保安上岗证 29.消防应急预案/程序,消防演习记录(含照片) 30.食堂卫生许可证

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