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时间:2021年04月11日 来源:

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COSTCO验厂是什么意思?为什么要通过Costco 验厂?

Costco在和制造商初步沟通后,准备正式启用某工厂时,需要通过他们的供应商审核,这一审核过程叫验厂,俗称Costco验厂, 通过后才有可能成为Costco合格供应商或者出货。拒绝Costco验厂或不能通过Costco验厂就无法和Costco进行合作。 

2. Costco验厂包括哪几个项目哪些内容? 

COSTCO验厂通常包括COSTCO社会责任验厂(COSTCO人权验厂)、COSTCO质量验厂,COSTCO反恐验厂三个方面,COSTCO社会责任验厂和COSTCO反恐几乎都是一起进行审核,当然也有极少部分分开审核的情形。 

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COSTCO验厂是什么意思?

COSTCO好事多是一家全球性的大公司,很在乎自己品牌的声誉,为了维护自己品牌形象,COSTCO希望在寻找供应商时能够找到一些符合自己要求质地又好的厂商,所以在寻找生产商时需要做一个审核审查,看看工厂是否有资格成为其供应商,这个对工厂审查审核的过程就叫验厂,验厂通过了才能成为COSTCO合格供应商,COSTCO验厂包括COSTCO人权验厂,质量验厂,反恐验厂。

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COSTCO人权验厂现场审查有哪些内容?

COSTCO人权验厂现场审查重点不外乎以下内容:厂房硬件方面比如消防设施,消防应急通道等是否符合要求,员工工作环境健康安全是否符合要求,员工防护用品使用是否符合要求,机器安全措施情况,现场工人访谈,管理人员访谈,跟员工访谈了解平时的工作作业情况。去员工餐厅跟员工聊聊餐厅饮食情况,有很多常见的陷井会误导工厂,这些都会左右验厂能否通过,上海倾禹作为专业的COSTCO验厂辅导机构,会提前安排工厂整改,提前培训员工应对,可以确保工厂一次通过,确保验厂全程无忧。

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Costco验厂BSCI验厂,选择上海倾禹咨询,价格可议,全程辅导,帮您快速通过验厂。 Costco验厂重要问题点: 1、公司的合法性:客人通过对公司营业执照、税收登记证、消防走火图等文件数据的查看以证实该公司是否合法及安全。 2、工作时间:公司必需要按当地的法律法规确保I人的休息时间,每周至少休息天,每周工作不可以超过60个小时。 3、劳动报酬:平时加班及法定假日加班要按当地法律规定的资率支付员工的工资,并且每个月的工资不可以低于当地的*低工资标准。客人一般会查看**近3个月或12个月的员工考勤及工资发放记录。 4、童工和未成年工:客人jue对禁止公司雇用未满16周岁的童工,能接受雇用16周岁以上18周岁以下的未成年工,但必需有****的批文以及有实际行动确保未成年工的身心健康。 5、歧视:客人不允许公司在录用及提升员工的时候存在有性别、种族、年龄、信仰等各方面的歧视。验厂人员一般会查看所有的在职人员人事档案及**近6个月离职的人事档案及劳动合同。 6、反恐:对人员来往以及货物的流通不仅要有相应的程序,还要有相应的运作记录。对公司的实体安全,针控管理必需要按客人的要求保存记录。 7、惩戒性措施:客人不接受公司对员工进行任何的的罚款、打骂迪斯尼验厂三星验厂TFS验厂Debenhams验厂Costco验厂

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