长宁区团建漂流

时间:2023年11月25日 来源:

一次好的团建活动,无论什么形式,什么团建游戏,我想都是为了能够让团队成员之间彼此熟悉,放松心情,消除隔阂,从而提升协作效率,增加团队凝聚力等,为增加员工对公司的认同感而开展的一项公司集体活动。组织一个好玩、简单、有思考的团建游戏,需要注意避免娱乐过度,甚至是低俗。当然团建也需要把握好度,避免变成说教。家人们,如有团建、拓展、露营、培训、旅游需求,随时乎我哦,为大家量身定制方案哦,我们一如既往的等着你们哦。需要团建方案的HR小姐姐们,可以随时联系我们玖九团建。长宁区团建漂流

    团队游戏:疯狂打地鼠。①每组将会每组设定3名位地鼠和1位攻击者;②攻击者在现场是无法获取视野且必须在比赛区域内;③其余指挥官不得进入比赛区域进行干扰比赛;④地鼠是可以获得视野并在活动区域内进行活动躲避攻击者的攻击,当攻击者打到地鼠时,根据攻击部位,将进行生命值的递减,直至生命值为0淘汰出局。团队游戏:步步高升团队趣味游戏①由至少两个或两个以上的团队完成(每队有7人);②每位队员在不能说话的条件下运用已有的积木,按照规定的方法,用短的时间建造一座符合要求的塔即可;③以筑塔所用时间少,筑塔较标准者为胜出;④要求学员不能发出声音,每人发一张任务书,各自的任务书不得让其他人员看到,在规定时间内所有人员要完成各自的任务。培训师发积木,学员按照字条上的任务要求开始搭积木。 长宁区团建漂流团建不仅让公司满意,更要让员工开心。

    团队游戏:疯狂30张。1.在2米的圆圈中放置30张分别为1-30数字的卡片。2.游戏时间共15分钟,期间每队有两次进场机会,每次进入圈中的时间为60秒。时间到,所有队员必须马上离开现场。3.在采集卡片信息时,只允许一名队员在圈内,只有绳圈内的队员能接触圈内的卡片。其他队员只能在圈外给予语言上的帮助。4.在60秒内,采集数字信息卡片且按照数字顺序站在圈边的培训师确认,准确无误则胜出。团队游戏29:动力绳圈。①活动说明:一个高绩效团队的向心力和凝聚力作用绳圈力量是一项团队协作性的项目,团队的所有学员都必须彼此信任,才能安全、完美的完成这个项目。②体验流程:因为这根绳子现在我们这支团队连在一起,我们共同把他围成一个圆满富有张力的大圆。而如果失去这个绳子我们这个圆就显得一盘散沙。看起来稀稀拉拉。所以我们可以把这根绳子比作我们共同依附的资源平台。

    团队游戏:穿越电网。①活动说明:摆正个人在团队中的位置(自我定位),是团队成功的基础。确立方案,明确分工,有效的组织协调是团队成功的关键,有效的利用搭配资源,是团队成功的质量。②体验流程:二战时期,十几位盟军战士决定趁着夜色突围逃生,他们万分小心的连续穿越了两道封闭线,当他们到达尾端一道封闭线时,后方突然响起了激烈的炮火声,追兵到了。团队游戏31:数字城堡。①活动说明:多少人在“下次再努力”的想法中白白错失了机会。心中暗暗对自己说,应当把握每一个可以做出改变的时机。②体验流程:进入数字城堡喷绘图挑战只能是一个人,(列:头一位学员手持网球进入数字城堡挑战踩了数字1、2、3,改队员将走出数字城堡将网球交给下一个队员,下个队员方可进入数字城堡挑战踩4、5、6、)。 旅行团建活动也是公司的重要福利之一。

鼓动人心项目简介:每人拉着一根或者两根(视人数多少来定)鼓上的绳子,必须抓紧绳子的末端绳套处(不得低于30厘米),将一个网球放在股面上,在大家的协作下,使鼓有节奏的平稳的颠起网球而不落地,网球颠起的高度不低于30厘米,否则视为无效颠球,网球掉落在地算失败,得重新计数。

这是一个团队合作项目。在小组间的对抗中,靠一两个人的努力是远远不够的,只有借助全队成员的共同努力才能取得不错的成绩。项目挑战失败后,要集体受罚,这种形式也能促进在困难中的人们相互帮助,团结一心,有效地培养集体主义精神。

培训目标:1、明确领导力,多种任务之下的统筹能力;2、人员的比较好配置;时间管理,合理分配时间;3、加强学员的沟通意识,达到有效沟通;4、学习精诚合作与同甘共苦的精神;5、优化团队流程,提高工作效率;6、自我激励,勇于挑战,我们的潜力超出我们的想像;7、建立良好的团队意识,体会融入团队合作成功的成就。 让团建气氛嗨起来,有我们在告别尬场。宝山区踏青团建

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充气项目:充气毛毛虫形式:比赛开始前,4名队员骑在比赛器材上,双手把住固定把手立于起跑线后。裁判发令后,4名队员通过协调配合使比赛器材在跑道上行进,赛程60米。以各参赛队所用比赛器材触及终点线所在垂直平面为计时停止,用时少者名次列前。

充气项目:定海神针①团队成员围圈按要求同步移动并保护立柱不倒的集体任务挑战,每次一般为6-9圈。②目的:高效沟通,合理站位,迅速决策;提升队员的包容能力;通过团队协作,体会主动性在工作中的作用,使团队成员学会专注、倾听。 长宁区团建漂流

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