徐汇区团建的

时间:2021年01月16日 来源:

《孤岛求生》

简介:小组队员分为三个小组,分别扮演正常人、哑巴、盲人。每组队员站在假定的岛上,每个小组在**完成(或在其他人的帮助下完成)各自的任务后,才能实施营救或被救,在指定的时间内,通过全体队员的协作配合,共同执行,让所有人营救成功。

项目目的:

•领导管理的角色意识,合理分工;

•分清主要目标,次要目标;

•主动沟通,双向沟通;

•突破思维定势,充分利用规则;

•确立整体观念,打破部门利益的樊篱;

•时间管理。




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《动车组》

企业就如列车,各部门就如车厢,每一位成员就如车轮;企业的高速发展,需要每一位成员高xiao率执行和各部门间的良好衔接与沟通。

高速运转的动车列车,每节车厢都有**的动力,对轮的高速运转和车厢之间的良好衔接要求比普通列车更高。

各小组将在本项目中接受团队高xiao率合作的考验。

项目规则:每节车厢将在此项目中从A点经B、C点行进到D点,依次分别完成三项任务。

项目目标:

没有完美的个人、只有完美的团队

心态决定状态

高xiao执行源于高度团结与配合


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《DISC测评》

发现个人天赋,扬长避短,挑战、发展和完善自己,激发个人潜能,达到职业生涯和生活的优化匹配,以发挥人的比较大的效能。通过测评-打造优配团队,取长补短,认识每个成员对团队的独特价值,从而有效地管理和调配团队成员,熔炼和整合团队,从而产生max绩效。

概要


①每个人的行为风格都是4种魔兽特质的组合,[寻找魔兽]以探索学员的主体魔兽角色。(共有4个魔兽角色定位:老虎、孔雀、考拉、猫头鹰);

② 通过测评,在工作、生活中反复探寻、了解自我,寻找内心的本我,力争让我们生活中的“我”与工作中的“我”距离拉近,做到“本我”“自我”合一的Highest境界;让我们的 生活 工作更开心 更快乐;


《双解码》

按照给定顺序解码扑克牌,同样的人力和物力条件、同样的时间成本、面对同样的市场压力,究竟什么才能提高团队的工作效率?

创新:市场规则是在不停的变化,我们优势永远都是有比别人创新的方法。

理性,合规

面对突发问题,首先要冷静下来进行思考,理性才能找到做事的方法;无论你有多好的计划和流程、无论你的团队成员能力有多强,首先你要做到的是按照规矩行事,否则一切都是徒劳。

项目分享点:(1)责任感:每个人都要完成自己的任务部分,团队才能变的更好;(2)合理的流程设计:合理的调动员工主观能动性并充分发挥大家的责任意识才是取得团队合作胜利的王道;(3)团队:每一次的挑战成功与否都会牵动团队每个人的心。

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《冲上云霄》

项目简介:每个队所有队员会拿到若干数量的积木(108块左右),需要在规定的时间之内按照规则要求尽可能的搭建尽可能高的建筑,冲上云霄。

项目目的:

•培养良好的制定战略、目标的能力;

•领导一个团队挑战竞争、克服困难的能力;

•在有限时间内做出有效决策的能力;

•团队成员在迎接挑战的过程中的执行力;

•一个团队所有成员之间分工配合、协同作战的能力;

•有效的创新可以极大促进团队快速完成任务。

•团队合作,团队分工协作及工具的利用;


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高空大挑战:

项目简介

**传统也是**经典的拓展项目之一,沿用至今,经久不衰。非常适合新员工培训,为应届毕业生或者管培生量身定制的经典项目

A、B两块木板架在9米高空,其间相距0.8米至1.8米(间距可调),学员佩戴全套安全保护装备,依次完成一系列制定任务

项目目标:

体验极端环境带来的挑战

 增强自我控制与决断能力以适应存在巨大压力的外部环境

 克服心理恐惧感,建立突破自我、挑战困难的自信心与勇气

 扩展心理舒适区

 培养进取心

 建立相互鼓励、相互支持的团队氛围


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上海曜岐企业管理咨询有限公司是一家拓展培训、团建、户外团建、户外拓展、团队拓展、沙盘、徒步、 大型赛事,公益赛事、主题团建 曜岐培训下设拓展事业部、教练技术事业部以及体育赛事业部三个部门,三个部门各自由专门人员组成,又相互支持,通过科学策划和精心组织为客户提供专业、质量、高效且不断创新的定制化长期服务。 在活动赛事与培训课程上的创造性和独特性受到客户的长期信赖,并且拥有大批量的老客户。在企业会务会展方面,我们也一直致力于以客户为中心,为客户尽可能的打造会务会展环境而努力。公司在今后的发展中,我们继续致力于为客户提供多元化的赛事活动、会务方案以及培训解决方案。的公司,是一家集研发、设计、生产和销售为一体的专业化公司。公司自创立以来,投身于拓展培训,户外拓展,团建,户外团建,是教育培训的主力军。曜岐培训不断开拓创新,追求出色,以技术为先导,以产品为平台,以应用为重点,以服务为保证,不断为客户创造更高价值,提供更优服务。曜岐培训始终关注教育培训行业。满足市场需求,提高产品价值,是我们前行的力量。

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